研发经理 1名 8000-15000元
一、岗位职责:
1.负责公司整体技术研发管理及相关流程体系建设;
2.负责制定产品开发方案及实施;
3.负责公司新产品工艺技术开发及现有产品工艺完善工作;
4.负责组织技术标准和质量标准体系建设;
5.参与重大质量问题的处理,从技术角度提出处理方案;
6.与客户进行深层技术交流,了解客户在技术与业务上的发展要求,调整公司产品技术方向;
7.指导、监督、检查下级的各项工作,掌握其工作状况,并对所属员工进行绩效考核。
二、任职要求:
1.机电设计、钣金设计制造等相关专业,大专及以上学历,5年以上钣金加工行业技术管理经验;
2.精通钣金加工剪、冲、折、焊各种工艺技术标准与要求;
3.能熟练使用CAD、Office等制图、办公软件;
4.三年以上技术团队管理经验,责任心强,有良好的沟通协调能力,有较强的团队协作意识。
三、晋升路线:管理线:经理→总监→副总→总经理
计划主管 1名 6000-8000元
一、岗位职责:
1.受理订单,根据交期及生产状况进行订单排产;
2.根据排产情况,与项目部对接,合理安排图纸绘制及生产资料分解;
3.负责生产计划、物料计划的编制与汇总;
4.负责生产任务的编制与下达,并进行跟踪指导,根据需求计划变更及时调整生产计划;
5.负责生产计划执行情况的检查及落实;
6.负责采购、生产、销售等环节的协调,保证生产任务顺利进行;
7.负责订单完成数据统计,形成报表每日更新;
8.负责生产数据的统计、分析工作,改进生产计划,不断提高生产计划的合理性和准确性。
二、任职要求:
1.专业不限,大专及以上学历,五年以上制造行业生产计划工作经验;
2.熟悉生产车间管理、物料管理、供应链管理的运作流程;;
3.具备较强的生产计划管理能力,能够及时、科学、合理的编制生产计划;
4.精通Office办公软件,会CAD基本操作;
5.沟通协调能力强,工作认真负责,有较强的团队协作意识。
三、晋升路线:
1.生产管理线:计划主管→生产经理→生产总监→副总→总经理
2.技术管理线:计划主管→项目经理→项目总监→副总→总经理
公司福利:
1.包食宿,买社保,每年免费体检;
2.全勤奖,优秀员工奖,带薪年假,节日礼品,夏季凉茶,各种福利;
3.每年全体旅游,核心管理层还可享受公司分红。
联系人:陈先生18929546764(微信同号); 18998296442
邮 箱:chenxiaohong@gzbz.com
公 司:3833金莎官网线路
地 址:广州市增城区永宁街翟洞村榄元工业区A3栋后五格